Beint á leiđarkerfi vefsins
Fara á forsíđu EURES

Laus störf

8.2.2016

Professor/fřrsteamanuensis innen fagomrĺdet akvakultur

Nord universitet

P.b 1490

N-8049 BODØ

postmottak@nord.no

www.nord.no

Nord universitet tilbyr utdanninger på bachelor-, master- og ph.d.-nivå. Det tas årlig opp studenter til mer enn 180 studier innenfor både profesjonsutdanning og teoretiske disiplinfag.

Nord universitet har rundt 1200 ansatte og 12 000 studenter fordelt på studiestedene Stokmarknes, Bodø, Mo i Rana, Sandnessjøen, Nesna, Namsos, Steinkjer, Levanger og Stjørdal. Med nærhet til samfunns- og arbeidsliv skal Nord universitet bidra til å løse regionale, nasjonale og globale utfordringer.   

Antall ansatte: 1200

Ved Nord universitet, Fakultet for biovitenskap og akvakultur, studiested Bodø er det ledig en fast stilling som professor/førsteamanuensis i akvakultur knyttet til Strategisk forskningsgruppe akvakultur.

Strategisk forskningsgruppe akvakultur har sine faglige tyngdepunkt innen mikroalger, reproduksjon, fiskehelse/fiskevelferd og sjømatkvalitet.

Stillingen har kontorsted i Bodø. Stillingen kan også innebære arbeidsoppgaver ved Nord universitets øvrige studiesteder

Om stillingen

Det søkes etter en person som skal bidra til videreutvikling av fakultetets forskning og undervisning knyttet til bærekraftig akvakultur. Godt kjennskap til, og samarbeid med norsk og internasjonal akvakulturnæring er en fordel. 

Den som tilsettes skal undervise i relevante emner som fakultetet tilbyr, inkludert emner gitt som etter- og videreutdanning. Det forventes at kandidaten også bidrar til å videreutvikle studietilbud og emneportefølje. Avhengig av faglig profil og personlige interesser bør den ansatte kunne undervise og gi veiledning på alle tre nivå ved fakultetet. 

 Vi søker en dyktig og engasjert foreleser, som har et sterkt ønske om å bidra til å videreutvikle et allerede godt lærings- og veiledningsmiljø. I tillegg til undervisning og forskning, omfatter stillingen også administrativt arbeid ved fakultet.

Kvalifikasjonskrav

For tilsetting i stilling som professor må kandidatene kunne vise til solid vitenskapelig produksjon relatert til akvakultur. Søkeren må kunne dokumentere erfaring med å generere eksterne, konkurranseutsatte forskningsmidler. Prosjektledelse/deltakelse i internasjonale forskningsprosjekter vektlegges spesielt. Kandidaten må framvise en tilstrekkelig vitenskapelig bakgrunn og dokumenterte publikasjoner i internasjonale, fagfellevurderte tidsskrift. Bedømmelseskomiteen vil benytte kvalifikasjonsbeskrivelsene for professorkompetanse slik de framgår av notatet Samordning av prosessene for professoropprykk, vedtatt av Det nasjonale fakultetsmøte for realfag (NFmR) og Nasjonalt råd for teknologisk utdanning (NRT), januar 2012, for vurdering av kandidatene.

For tilsetting i stilling som førsteamanuensis kreves norsk doktorgrad innenfor relevant fagområde eller tilsvarende utenlands doktorgrad som er godkjent likeverdig med norsk doktorgrad, eller kompetanse på tilsvarende nivå dokumentert ved vitenskapelig produksjon av samme omfang og kvalitet. Erfaring med å genere eksterne, konkurranseutsatte forskningsmidler vil bli vektlagt.

For begge stillingskategorier

Pedagogiske evner vektlegges, og kandidaten må derfor kunne dokumentere erfaring med undervisning og veiledning av studenter på bachelor-, master og ph.d.-nivå. Søkere som ansettes uten en formell pedagogisk kvalifikasjon, må gjennomføre og bestå et pedagogikk-kurs for universitetsansatte innen to år etter ansettelsen. Universitetet tilbyr slike kurs.

 Stillingen krever en sterkt motivert og dynamisk person med gode mellommenneskelige egenskaper. Kandidatene forventes å bidra til å videreutvikle faglig samarbeid mellom fakultetets forskningsgrupper, og bidra til publikasjoner og prosjektsøknader av høy kvalitet. Dokumenterte bidrag fra tidligere ansettelsesforhold vil vektlegges.

Søkere må ha god muntlig og skriftlig framstillingsevne, og må beherske norsk/skandinavisk og engelsk godt, både muntlig og skriftlig.

Kvalifikasjonskrav

For tilsetting i stilling som professor må kandidatene kunne vise til solid vitenskapelig produksjon relatert til akvakultur. Søkeren må kunne dokumentere erfaring med å generere eksterne, konkurranseutsatte forskningsmidler. Prosjektledelse/deltakelse i internasjonale forskningsprosjekter vektlegges spesielt. Kandidaten må framvise en tilstrekkelig vitenskapelig bakgrunn og dokumenterte publikasjoner i internasjonale, fagfellevurderte tidsskrift. Bedømmelseskomiteen vil benytte kvalifikasjonsbeskrivelsene for professorkompetanse slik de framgår av notatet Samordning av prosessene for professoropprykk, vedtatt av Det nasjonale fakultetsmøte for realfag (NFmR) og Nasjonalt råd for teknologisk utdanning (NRT), januar 2012, for vurdering av kandidatene.

For tilsetting i stilling som førsteamanuensis kreves norsk doktorgrad innenfor relevant fagområde eller tilsvarende utenlands doktorgrad som er godkjent likeverdig med norsk doktorgrad, eller kompetanse på tilsvarende nivå dokumentert ved vitenskapelig produksjon av samme omfang og kvalitet. Erfaring med å genere eksterne, konkurranseutsatte forskningsmidler vil bli vektlagt.

For begge stillingskategorier

Pedagogiske evner vektlegges, og kandidaten må derfor kunne dokumentere erfaring med undervisning og veiledning av studenter på bachelor-, master og ph.d.-nivå. Søkere som ansettes uten en formell pedagogisk kvalifikasjon, må gjennomføre og bestå et pedagogikk-kurs for universitetsansatte innen to år etter ansettelsen. Universitetet tilbyr slike kurs.

Stillingen krever en sterkt motivert og dynamisk person med gode mellommenneskelige egenskaper. Kandidatene forventes å bidra til å videreutvikle faglig samarbeid mellom fakultetets forskningsgrupper, og bidra til publikasjoner og prosjektsøknader av høy kvalitet. Dokumenterte bidrag fra tidligere ansettelsesforhold vil vektlegges.

Søkere må ha god muntlig og skriftlig framstillingsevne, og må beherske norsk/skandinavisk og engelsk godt, både muntlig og skriftlig.

Ved vurdering og rangering av søkerne vil forskningskompetanse, undervisningserfaring og personlig egnethet for stillingen bli vektlagt.

Stillingen lønnes i Statens regulativ, l.pl. 17.510, kode 1013 Professor og kode 1011 Førsteamanuensis. Lønn etter ansiennitet og kvalifikasjoner.

Som ansatt ved Nord universitet får du medlemskap i Statens pensjonskasse samt andre velferdsgoder. Fra lønnen går lovfestet innskudd til Statens pensjonskasse.

Den som tilsettes må rette seg etter de lover, avtaler og instrukser som til enhver tid gjelder for stillingen. Det tas forbehold om endring i ansvars- og arbeidsområde som følge av fremtidig organisasjonsutvikling og omorganisering ved Nord universitet.

Den statlige arbeidsstyrken skal i størst mulig grad gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Personer med innvandrerbakgrunn oppfordres til å søke stillingen. Universitetet praktiserer moderat kjønnskvotering i samsvar med lokal tilpasningsavtale til Hovedavtalen i Staten.

Søknad sendes elektronisk innen 21. februar 2016.

Søk stillingen

Søknaden skal være på engelsk.

Fakultetet kvalitetssikrer søkernes utdanningsbakgrunn gjennom NOKUTs ‘turbovurdering’ som gir en kort vurdering om utdanningen er godkjent i utdanningslandet og i hvilken grad den utenlandske utdanningen tilsvarer det norske utdanningssystemet. Søkere med utenlandsk utdanning bes fylle ut skjema «Fullmaktserklæring for vurdering av utenlandsk utdanning» som sendes inn sammen med øvrige vedlegg.

Vedlegg

Søkere må sende inn fullstendig søknad inkludert følgende:

  • Søknadsbrev, inkludert beskrivelse av mulige forskningstema med fokus på fagfeltene nevnt i utlysningsteksten
  • CV (som oppsummerer utdanning, stillinger, pedagogisk erfaring, administrativ erfaring og andre kvalifiserende aktiviteter)
  • Kopi av vitnemål og attester
  • Anbefalingsbrev
  • Navn, telefonnummer og e-postadresser til to referanser
  • Fullstendig liste over vitenskapelig produksjon / akademisk arbeid
  • Fullstendige kopier av et utvalg på maksimum 15 av søkerens mest relevante publikasjoner/akademiske arbeid som søkeren ønsker skal tas i betraktning ved vurdering, og en liste over disse.
  • Signert «fullmaktserklæring for vurdering av utenlandsk utdanning» for søkere med utenlandsk utdanning.

All dokumentasjon som du ønsker det skal tas hensyn til, lastes opp som vedlegg til søknaden.

Det er søkers ansvar å sende inn fullstendig dokumentasjon elektronisk innen søknadsfristen.

Søknadsbehandlingen
Etter søknadsfristens utløp vil det bli utarbeidet offentlig søkerliste. Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv etter ønske om å bli utelatt fra søkerlisten. Søkere som likevel ber om konfidensialitet, må grunngi dette særskilt i søknaden. Søkerne vil i disse tilfeller bli forhåndsvarslet om offentliggjøring.

Søknadene vil bli gjennomgått av to søknadskomiteer; en intern søknadskomite og en ekstern sakkyndig bedømmelseskomite. Den interne søknadskomité vil lage en kort, begrunnet rapport om hvilke 5-6 søkere som anses å ha mest potensial for gå videre i utvelgelsesprosessen, dog uten foreta noen form for rangering. Det vil imidlertid innhentes opplysninger om vedkommende er interessert i å flytte til Bodø, og slike søkere vil, under ellers like kvalifikasjoner, bli prioritert.

Ut fra vurderingene til den interne søknadskomiteens rapport, vil de 5-6 mest interessante søkere gå videre i prosessen og bli vurdert av den eksterne sakkyndige bedømmelseskomiteen. Den eksterne sakkyndige bedømmelseskomiteen vil rangere minimum to av de best kvalifiserte søkerne.

Rangerte kandidater vil deretter bli innkalt til prøveforelesning og intervju: Det vises for øvrig til prosedyrer for tilsetting i stillinger som professorer og førsteamanuenser ved Nord universitet.

 Kontaktpersoner:

Dekan Reid Hole, reid.hole@nord.no , telefon +47 75 51 73 58/+47 900 98 160

Strategisk forskningsgruppe akvakultur, prof. Mette Sørensen, mette.sorensen@nord.no, telefon +47 75 51 76 18/+47 950 45 865.


Fréttir og tilkynningar

26. Janúar 2016

Kynning á tćkifćrum og styrkjum í Evrópusamstarfi

Kynning á tækifærum og styrkjum í Evrópusamstarfi, fimmtudaginn 28. janúar 2016.

7. Maí 2015

Ertu ađ flytja til Noregs, Danmerkur eđa Svíţjóđar ?

Norræna félagið í samstarfi við Halló Norðurlönd og EURES - evrópska vinnumiðlun standa fyrir upplýsingafundum um flutning til Noregs, Svíþjóðar og Danmerkur.


Athyglinni beint ađ

EURES ađstođar ţýska atvinnuleitendur viđ ađ finna ný tćkifćri úti á landsbyggđinni í Sviss

Á hverju ári nćst ekki ađ ráđa í fjölmörg laus störf innan ferđamannaiđnađarins – héđan í frá mun nýtt samstarf veita ţýskum atvinnuleitendum kost á ađ komast í samband viđ nýja atvinnuveitendur, međ ađstođ EURES.
Texti ritstýrđur síđast: 12/2010

EURES í Eistlandi – ađ mynda samstarf til ađ vernda réttindi atvinnuleitenda

EURES í Eistlandi og áhugahópurinn MTÜ Living for Tomorrow hafa hafiđ samstarf til ađ vernda atvinnuleitendur, sem huga á starf erlendis, gegn sviksamlegum og hrottafengnum atvinnuveitendum.
Texti ritstýrđur síđast: 11/2010

Hvernig tungumálanám getur leitt til nýrra tćkifćra

Yfirstandandi samstarf milli EURES í sćnskumćlandi Álandseyjum og tungumálaskóla í Ţýskalandi er ađ gera faglćrđum, atvinnulausum ţýskum atvinnuleitendum kleift ađ öđlast hagnýta reynslu á fallegum stađ.
Texti ritstýrđur síđast: 11/2010

Stjórnborđ

Minnka letur Stćkka letur Hamur fyrir sjónskerta
In English